Unser Programm an Fort- und Weiterbildungen Maßgeschneiderte Angebote für Fach- und Führungskräfte

Die erfahrenen Dozentinnen und Dozenten der Kaiserswerther Seminare unterstützen Sie bei der Weiterentwicklung von beruflichen Fähigkeiten. Wir bieten sowohl Präsenz- als auch Onlinekurse an und schulen Ihre Mitarbeitenden gern auch in einem Inhouse-Seminar in der eigenen Einrichtung.

Unser Programm gliedert sich in fünf Schwerpunkte:

Systemisch arbeiten

Systemisches Denken und Handeln verlangt von uns, Wechselwirkungen zu erkennen, die Eigendynamik eines Systems zu berücksichtigen und in unserem Streben nach Lösungen die vorhandenen Ressourcen wertzuschätzen. Es lädt dazu ein, anders hinzuschauen, quer zu denken, Unterschiede wahrzunehmen und den Wert von Vielfalt zu würdigen. Unsere Seminare zum Systemischen Arbeiten eröffnen Ihnen weitere Handlungsoptionen.

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Führen und organisieren

Eine gute Führungskraft schafft die notwendigen Rahmenbedingungen, damit die Mitarbeitenden ihre Aufgaben selbstständig und effizient erfüllen können. Um das Team zu überzeugen, zu motivieren und auch dann mitzunehmen, wenn ein Auftrag einmal Widerstände auslöst, braucht es neben einem persönlichen Wertehintergrund einen abgestimmten Mix aus Werkzeugen und Techniken. Diese Fähigkeiten kann man erlenen – in unseren Kaiserswerther Seminaren. In unseren Kursen finden vor allem die Wettbewerbs- und Rahmenbedingungen von Krankenhäusern und Pflegeheimen Berücksichtigung. 

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Lehren und anleiten

Was macht eine gute Lehrkraft aus? Worin erweist sich guter Unterricht, eine gute Anleitung? Lehrer:innen und Anleiter:innen sind heute Lernbegleiter:innen. In der Aus- und Weiterbildung im Pflege- und Sozialbereich nehmen sie eine Schlüsselstellung ein. In den Kaiserswerther Seminaren bieten wir ihnen Weiterbildung an, die sowohl die theoretische Vermittlung von Lernstoff als auch die praktische Ausbildung umfasst.

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Pflegen und betreuen

Die Pflegebranche muss sich immer wieder auf Neuerungen einstellen. Damit verbunden sind spezielle fachliche Anforderungen an die Mitarbeitenden – egal ob im Bereich der Palliative Care, Demenzversorgung oder der medizinischen Versorgung. In unseren Fort- und Weiterbildungskursen in den Kaiserswerther Seminaren vermitteln wir fachliche und soziale Kompetenzen für eine qualifizierte Betreuung und Pflege von kranken und alten Menschen.

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Mentale Gesundheit

Mental gesund sein – was bedeutet das? Es beschreibt einen Zustand des emotionalen und psychischen Wohlbefindens, in dem Sie sich den täglichen Herausforderungen gewachsen fühlen, gut mit Stress umgehen können und soziale Beziehungen pflegen und aufbauen.
Ein guter mentaler Gesundheitszustand ist die Basis für eine gute Lebensqualität und Leistungsfähigkeit. Daher ist es wichtig, achtsam mit sich selbst zu sein und ein Bewusstsein für seine Bedürfnisse zu entwickeln. Gerade in sozialen Berufen führen hohe Belastungen und großer Arbeitsdruck schnell zu Überforderung oder Burnout.
Wir bieten Ihnen mit unseren Seminaren die Chance, sich mit den eigenen Bedürfnissen auseinander zu setzen und Ihre Ressourcen zu stärken. Sie finden bei uns sowohl Fortbildungen zum Thema Resilienz und Selbstfürsorge, als auch für den Bereich Arbeitsorganisation und Selbstmanagement.

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Maßgeschneiderte Inhouse Schulung

Ihr Unternehmen möchte die Mitarbeitenden in der eigenen Einrichtung schulen? Dann ist ein Inhouse-Kurs der Kaiserswerther Seminare genau das Richtige. Gemeinsam mit Ihnen stellen wir den Bedarf fest, legen Zeitraum und Umfang der Fortbildung fest und finden in unserem Expertenteam die passenden Trainer. Wir schulen für Sie viele Mitarbeitende gleichzeitig oder in einem kleinen Zeitfenster, und wir tragen dafür Sorge, dass die Teilnehmenden einen einheitlichen Kenntnisstand erlangen. Eine Inhouse-Schulung kostet Sie deutlich weniger als die individuelle Schulung Ihrer Mitarbeitenden außerhalb Ihres Hauses. Sprechen Sie uns an, wir machen Ihnen gern kostenlos ein unverbindliches Angebot.

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Kursangebote / Kursdetails

Eine Qualifizierungsperspektive für OP-Fachpersonal - Chirurgisch-Technische Assistenz


Sie erleben täglich den Ärztemangel in der Klinik? Sie wollen sich weiterentwickeln und suchen neue Herausforderungen und ein erweitertes Aufgabenfeld?

Der bestehende und zunehmende Ärztemangel in der Chirurgie macht zusätzliches und speziell qualifiziertes OP-Fachpersonal erforderlich und zieht eine Neuordnung der Aufgabenverteilung nach sich. Diese Neuordnung von delegationsfähigen Aufgaben bietet eine berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch Erweiterung des Aufgabenspektrums, beziehungsweise durch Rollen- und Funktionswechsel.

Kerntätigkeiten von Chirurgisch-Technischen-Assistenten beinhalten die eigenständige, jedoch ärztlich überwachte Durchführung von hochspezifischen Aufgaben im operativen und interventionellen Bereich und der Ambulanz. Als CTA nehmen Sie im OP-Bereich somit eine Zwischenstellung zwischen ärztlichem Personal, pflegerischem Personal und/oder technischem Assistenzpersonal ein. Sie führen spezialisierte Assistenzaufgaben der 1. und 2. Assistenz unter Aufsicht und Anweisung eines verantwortlichen Mediziners durch und übernehmen ausgewählte perioperative Aufgaben.


Inhalte

- Berufspolitik und Berufsethik

- Politik und Recht

- Chirurgisch-Technische-Assistenz

- Medizintechnik

- Allgemeine Chirurgie

- Unfallchirurgie

- Urologie

Ziele

Nach erfolgreichem Abschluss können Sie

- für optimierende Unterstützung bei der OP- Ablauforganisation sorgen

- fachspezifische Patientenlagerungen für spezielle OP´s anwenden

- OP-Felddesinfektion und Abdeckungen vornehmen

- Aufgaben ausführen, wie Wundverschluss, Wundverband, Lagerungsschienen

- bei intraoperativer Blutstillung durch Elektrokoagulation / Saugertechniken assistieren

- Faden führen und verschiedene Knotentechniken anwenden

- OP-Verwaltungs-/Dokumentationsaufgaben übernehmen

- technische Assistenz leisten (Arthroskopietürme, Navigationsgeräte u.ä.)

- Drainagen/Sonden/Katheter/Tamponaden anlegen

- beim schichtweisen Wundverschluss, auch durch eigenständige Naht mit helfen

- sterile Verbände jeglicher Art anlegen

- die Kamera bei endoskopischen Eingriffen führen.

Zielgruppe

- Fachkrankenpflegerin für den Operationsdienst mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung im Operationsdienst

- Operationstechnische Assistentinnen mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung im Operationsdienst

- Gesundheits- und Krankenpflegerinnen und Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerinnen mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung im Operationsdienst

- Medizinische Fachangestellte mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung im (ambulanten) Operationsdienst.

Fortbildungspunkte: 20



Alle Kurstermine


Termine zum dieser Kurs
Datum Uhrzeit Ort
Datum:
16.09.2022
Uhrzeit:
09:00 - 16:30 Uhr
Wo:
014 Friederike Fliedner
Datum:
17.09.2022
Uhrzeit:
09:00 - 16:30 Uhr
Wo:
014 Friederike Fliedner
Datum:
18.09.2022
Uhrzeit:
09:00 - 16:30 Uhr
Wo:
014 Friederike Fliedner
Datum:
14.10.2022
Uhrzeit:
09:00 - 16:30 Uhr
Wo:
014 Friederike Fliedner
Datum:
15.10.2022
Uhrzeit:
09:00 - 16:30 Uhr
Wo:
außer Haus
Datum:
11.11.2022
Uhrzeit:
09:00 - 16:30 Uhr
Wo:
014 Friederike Fliedner
Datum:
12.11.2022
Uhrzeit:
09:00 - 16:30 Uhr
Wo:
014 Friederike Fliedner
Datum:
20.01.2023
Uhrzeit:
09:00 - 16:30 Uhr
Wo:
014 Friederike Fliedner
Datum:
21.01.2023
Uhrzeit:
09:00 - 16:30 Uhr
Wo:
014 Friederike Fliedner
Datum:
22.01.2023
Uhrzeit:
09:00 - 16:30 Uhr
Wo:
014 Friederike Fliedner

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Nummer 2.15.0122
Termin 16.09.22 - 01.04.23
09:00 - 16:30 Uhr
Dauer 132 UE
Kosten 2500,00 €
Referent/innen
Ansprech-
partner
Britta Esser
   0211 409-3177
  E-Mail schreiben
Kurs abgeschlossen